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- Trabajo intangible es un término que abarca todo el trabajo que produce el contenido informativo o cultural de los bienes. El tipo de actividades que tratan de definir y establecer estándares culturales y artísticos, maternidad, gusto, normas de consumo y, más estratégicamente, opinión pública. Ejemplos de tales trabajos intangibles son el trabajo emocional , las redes sociales y el trabajo en equipo .El trabajo intangible fue decisivo para el trabajo social en su totalidad. El teórico literario y crítico de la globalización Michael Hardt y el politólogo Antonio Negri , ambos autores del postoperatismo, tienen el concepto de trabajo inmaterial en su libro marxista Empire: el nuevo orden mundial con mayor precisión. Destacan tres aspectos del trabajo intangible: 1.
* El flujo de información entre la fábrica y el mercado 2.
* La homogeneización de los procesos de trabajo como procesos de entrada de símbolos en sistemas de información y, 3.
* Trabajo afectivo, que crea una sensación de bienestar en contacto directo o indirecto (como en la industria del entretenimiento). Su objetivo es la producción y reproducción de la sociedad en su conjunto. Ya no se limita a la economía ( biopolítica , producción de subjetividades ). Tiene una tendencia a la red porque la comunicación, las relaciones cooperativas y afectivas se basan en redes. Otras características incluyen movilidad, flexibilidad y precariedad. (es)
- Trabajo intangible es un término que abarca todo el trabajo que produce el contenido informativo o cultural de los bienes. El tipo de actividades que tratan de definir y establecer estándares culturales y artísticos, maternidad, gusto, normas de consumo y, más estratégicamente, opinión pública. Ejemplos de tales trabajos intangibles son el trabajo emocional , las redes sociales y el trabajo en equipo .El trabajo intangible fue decisivo para el trabajo social en su totalidad. El teórico literario y crítico de la globalización Michael Hardt y el politólogo Antonio Negri , ambos autores del postoperatismo, tienen el concepto de trabajo inmaterial en su libro marxista Empire: el nuevo orden mundial con mayor precisión. Destacan tres aspectos del trabajo intangible: 1.
* El flujo de información entre la fábrica y el mercado 2.
* La homogeneización de los procesos de trabajo como procesos de entrada de símbolos en sistemas de información y, 3.
* Trabajo afectivo, que crea una sensación de bienestar en contacto directo o indirecto (como en la industria del entretenimiento). Su objetivo es la producción y reproducción de la sociedad en su conjunto. Ya no se limita a la economía ( biopolítica , producción de subjetividades ). Tiene una tendencia a la red porque la comunicación, las relaciones cooperativas y afectivas se basan en redes. Otras características incluyen movilidad, flexibilidad y precariedad. (es)
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- Trabajo intangible es un término que abarca todo el trabajo que produce el contenido informativo o cultural de los bienes. El tipo de actividades que tratan de definir y establecer estándares culturales y artísticos, maternidad, gusto, normas de consumo y, más estratégicamente, opinión pública. Ejemplos de tales trabajos intangibles son el trabajo emocional , las redes sociales y el trabajo en equipo .El trabajo intangible fue decisivo para el trabajo social en su totalidad. (es)
- Trabajo intangible es un término que abarca todo el trabajo que produce el contenido informativo o cultural de los bienes. El tipo de actividades que tratan de definir y establecer estándares culturales y artísticos, maternidad, gusto, normas de consumo y, más estratégicamente, opinión pública. Ejemplos de tales trabajos intangibles son el trabajo emocional , las redes sociales y el trabajo en equipo .El trabajo intangible fue decisivo para el trabajo social en su totalidad. (es)
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